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Banco de Nueva York prohíbe ingreso de empleados y clientes no vacunados

  • Por AFP
23 de junio de 2021, 16:09
Nueva York ha vacunado al 70% de su población y levantó recientemente las medidas de bioseguridad. (Foto: Archivo/Soy502)

Nueva York ha vacunado al 70% de su población y levantó recientemente las medidas de bioseguridad. (Foto: Archivo/Soy502)

Esta nueva regla fue presentada en un mensaje interno firmado por el responsable de recursos humanos de la empresa.

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El banco Morgan Stanley en Nueva York impone una medida drástica, trabajadores y clientes tendrán denegado el ingreso si no han sido inoculados contra el Covid-19.

El banco impondrá a partir del 12 de julio a sus empleados y proveedores, pero también a clientes y visitantes, que estén vacunados contra el coronavirus si quieren ingresar a sus oficinas en Nueva York.

La disposición se aplicará a las oficinas que reciben un número importante de personas en la metrópolis y sus alrededores.

Algunas divisiones crearon espacios reservados a las personas vacunadas, precisó esta fuente. Se trata entonces de extender la medida a todos los servicios.

Los empleados tendrán hasta el primero de julio para decir si están o no vacunados.

El presidente del banco, James Gorman, indicó la semana pasada que 90 por ciento del personal que regresa a las oficinas ya está vacunado, y espera que esta cifra suba a 98% o 99 por ciento.

Para el 1 por ciento o 2 por ciento que no pueden por razones médicas o religiosas, "nos ocuparemos" cuando se llegue a esa cota, precisó.

Una vez que se implemente la nueva regla, los empleados podrán abandonar la mascarilla y las normas de distanciamiento físico.

Las personas que no se vacunen estarán en teletrabajo.

Para entrar en los locales del banco, los clientes y visitantes deberán declarar por su honor que están inmunizados contra el Covid 19.

En tanto JPMorgan Chase y Bank of America alientan a sus funcionarios a vacunarse y a informar a la empresa, sin que sea obligatorio.

No más teletrabajo

El presidente de Morgan Stanley quiere que termine el teletrabajo.

"Si puede ir al restaurante en Nueva York, entonces puede venir a la oficina y lo queremos en la oficina", dijo durante una conferencia el 14 de junio. Habrá flexibilidad, prometió, para familias que todavía tienen dificultades para lograr el cuidado de sus hijos mientras los padres trabajan, por ejemplo.

Si a comienzos de septiembre los empleados no están de regreso, "estaría muy decepcionado", advirtió.

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