Las autoridades del Ministerio de Trabajo publicaron un reglamento para agilizar la solicitud de solvencia de trabajo en dicha institución.
OTRAS NOTICIAS: ¡Sin distanciamiento! Las medidas anticovid que ya no son obligatorias en las oficinas
El Ministerio de Trabajo publicó este viernes 3 de marzo el Reglamento para la Emisión de Solvencias, el cual contiene detalles de los procedimientos que podrán realizarse para solicitar dicho documento y que se podrá tramitar de forma digital.
El reglamento está descrito en el Acuerdo Gubernativo 32-2023, publicado en el Diario de Centro América, el cual se justifica amparado en la Ley para la Simplificación de Requisitos y Trámites Administrativos.
El registro mantendrá la información de las personas individuales o jurídicas que hayan sido sancionados, por un plazo de un año a partir de que haya efectuado la notificación correspondiente.
Estos son los requisitos para solicitar una solvencia:
- Si es persona jurídica debe presentar el documento que lo acredita como representante legal, su Documento Personal de Identificación (DPI), patentes de comercio y de la empresa, Registro Tributario Unificado (RTU) vigente y la constancia del pago de la solvencia.
- En caso se persona individual, debe presentar DPI o pasaporte si es extranjero, patente de comercio (si aplica), RTU vigente y constancia del pago de la solvencia.
- Si se trata de terceras personas es necesario que presente DPI o pasaporte y la constancia de pago de la solvencia. Cabe resaltar que las solvencias solicitadas por terceros no se podrán utilizar como "solvencias de trabajo" que sean requeridas por mandato de alguna legislación específica.
El costo de la solvencia es de Q100 y el documento se extenderá en un plazo no mayor a los ocho días. Además, esta solo tendrá vigencia por cien días. El manual de procedimientos de la solvencia será publicado dentro de 30 días, luego de entrar en vigencia el reglamento citado, el cual cobra validez desde el 4 de marzo.
