Durante el evento Inclusión en Acción 2024, organizado por Cervecería Ambev Guatemala, se reafirmó la alianza con Centrarse para promover la empleabilidad, la igualdad de género, el trabajo decente y el crecimiento económico de las mujeres.
Durante la actividad, se compartieron experiencias, historias de éxito, mejores prácticas y estrategias innovadoras para promover un entorno laboral más inclusivo y diverso para mujeres.
Las empresas presentaron los programas diseñados específicamente para fomentar la participación de las mujeres en todos los niveles de la organización, desde ocupar roles de liderazgo hasta desempeñarse en áreas técnicas y operativas. Inclusión en Acción es una iniciativa que refuerza el compromiso por la inclusión de la mujer.
Los casos de éxito de esta iniciativa fueron presentados por Ashley Salazar, encargada de comunicación interna de Avon; Susana Le Sague, directora de Recursos Humanos de Íntegro y Cinthya Samayoa, gerente de Banca Mujer de Bac Guatemala.
La iniciativa promovida por Cervecería Ambev Guatemala y Centrarse busca aumentar la participación laboral de las mujeres en los diferentes niveles de la organización como: dirección, liderazgo, mandos medios y técnicos operativos. Además, persigue abrir espacios para las mujeres en labores como conducir unidades de transporte pesado y montacargas, áreas de ventas y visitas de clientes, operaciones en fábricas y otras.
